内蒙古森工集团举行总部部门内设机构管理人员竞争性比选笔试

来源:林海日报社
2025-08-19

本报讯(记者 娄文锋)8月16日,内蒙古森工集团举行总部部门内设机构管理人员竞争性比选笔试。

8时30分,参加竞争性比选考试人员陆续进入考场,并在第三方机构考务人员监督下,签到并通过身份证和准考证核验。考试区域内设置网络屏蔽器,严禁考生及考务人员携带包、手机、智能手表或手环、其他智能设备进入考场。

考前,考务人员宣读考生须知,并强调考场纪律。宣读后,考务人员将试卷从密封箱内打开并展示密封试卷,进行查验、签字确认。

9时,考试正式开始。现场气氛严肃、秩序井然,考试人员态度端正、认真答卷,体现了良好的纪律和作风。笔试时间为2小时30分,由第三方机构考务人员、集团总部考务人员全程监考,集团纪委派员全程监督,确保考试各环节规范有序、公平公正。

此次竞争性比选共对23个岗位开展竞争,共有150人报名,144人通过资格审查。另外还拿出14个岗位面向审计中心内部竞争。通过资格审查的报名人员全部进入履历分析和笔试环节。

为保障笔试顺利进行,第三方机构考务人员在考前对考场设置、考试程序、监考人员工作职责、纪律监督等进行了周密部署,并对全体考务人员进行了系统培训。

记者在采访中了解到,此次内蒙古森工集团举行总部部门内设机构管理人员竞争性比选坚持党管干部、公开公正公平和竞争择优、国企改革深化提升行动相结合的原则,组织严密、操作规范、公开透明、公平公正,得到干部员工们的充分肯定和拥护。

从“伯乐相马”到“赛场选马”,内蒙古森工集团以竞争上岗常态化激活“人”这一核心要素,不仅优化了干部队伍结构,更树立了“德才兼备、公开竞争”的选人用人导向。笔试结束后,入围人员将于近期参加面试。


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